A kézikönyv segítséget kíván nyújtani az eredményes támogatáshoz – különösen válságokkal terhelt időszakokban –, hogy a nők által vezetett cégek megerősödjenek, az üzletasszonyok vállalkozói és személyes készségeiket bővítsék, és alkalmazkodni tudjanak a kihívásokhoz, legyen szó munkáról vagy magánéletről.
Amiért a Tréneri Kézikönyv létrejött
Azzal a céllal állítottuk össze a kézikönyv szakmai tartalmát, hogy a trénerek, mentorok és oktatók kezébe olyan módszertani eszközöket tudjunk adni, amelyekkel érdemben segíthetik a női vállalkozók – különösen a hátrányosabb helyzetűek – fejlődését. Programjaink során visszaigazolást nyert, hogy a készségfejlesztés komplex hozzáállást igényel: olyan készségek kibontakoztatására van szükségük a piacon eredményes karrierre vágyó nőknek, amelyek alkalmassá teszik mind a munka mind a magánélet területén megmutatkozó kihívások leküzdésére. A kiadvány nemcsak a projekt eredményeit rendszerezi, hanem a női vállalkozásokra fókuszáló felnőttképzést is gazdagítja – szem előtt tartva a helyi igényekre való alkalmazhatóságot.
Mit tartalmaz a kézikönyv?
A kiadvány három nagyobb egységből épül fel:
1. fejezet: Áttekintés a vállalkozónők tapasztalatait feltáró kutatási eredményekről, a képzési koncepció bemutatása, valamint a kézikönyv céljainak és felépítésének ismertetése.
2. fejezet: Az 5 modulból álló képzés struktúrája és a fejlesztés módszertani alapjai.
3. fejezet: Konkrét feladatok, képzési ütemtervek, jó gyakorlatok, valamint a pilot tréningek tapasztalatainak összegzése. Emellett helyet kaptak olyan kiegészítő eszközök is, mint önreflexiós gyakorlatok és esettanulmányok.
A kézikönyv használható önállóan vagy képzési programok részeként is, gyakorlati megközelítéssel, a tanulási folyamatok támogatására. Ha cégalapító, piaci szereplő vagy döntéshozó nők fejlesztésében veszel részt, ez a kiadvány biztos alapot ad a szakmai munkádhoz.
Fedezd fel a kézikönyvet, és inspirálódj a RE-FEM program tudásanyagából!
Letöltöm a tréneri kézikönyvet
